劳动合同.doc

劳动合同 — ____________(甲方 )招 (聘 )用 _____________(乙方 )为职工，双方根据《中华人民共和国劳动法》和《四川省劳动合同管理规定》等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立劳动关系，并共同遵守履行。 一、合同期限 (一 )甲、乙双方同意按以下第 ______种方式来确定本合同期限： 1.有固定期限：从 ______年 ______月 ______日起到 ______年 ______月 ______日止；合同期限为 ______年 ______个月； 2.无固定期限：从 ______年 ______月 ______日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止； 3.以完成一定的工作为期限：从 ______年 ______月 _______日起至_____________工作任务完成时止；并以 ________________为工作任务完成并终止合同的标志。 (二 )双方同意本合同有效期的前 ________个月为试用期。 二、工作内容 (一 )乙方的工作岗位 (地点、部门、工种或职务 )：___________________________。 (二 )乙方的工作任务或职责：_____________________________________________；乙方必须按质按量完成甲 方正常安排的生产 (工作 )任务。 三、劳动报酬 (一 )乙方试用期间的工资标准为： _____________元／月。 (二 )试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方执行以下第______种工 资形式： 1.计时工资：乙方的工资由以下几部分组成： ________、 ________、________、 _________、 ________、 _________乙方正常工作情况下的最低工资标准为 ______元／月。 2.岗位工资：乙方的岗位工资标准为 ______元／月；如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。 (三 )甲方每月定期以货币形式支付乙方工资；甲方的工资发放日为每月 _______日。 (四 )甲方安排乙方加班加点，应按《劳动法》第四十四条规定支付乙方工资。 四、社会保险和福利待遇 (一 )社会保险 1.甲、乙双方按照国家和省、市有关社会保险的规定参加退休养老、工伤、失业、医疗、生育等社会