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电力能源经营部爱岗敬业发言稿—工矿企业.doc

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电力能源经营部爱岗敬业发言稿—工矿企业.doc

电力能源经营部爱岗敬业发言稿 — 工矿企业 尊敬的各位领导,各位同仁,下午好。很荣幸能有机会代表我们电力能源经营部发言。根据集团公司部署,从 2 月 25 日开始,开展集团本部员工爱岗敬业教育活动。我部积极响应集团的号召,认真学习了董事长在集团党委扩大会议上的重要讲话,邢总、商书记在集团双向选择总结大会上的总结报告和重要讲话, 2006 年集团工作会议报告,集团战略方案以及总部员工行为规范等内容,并认真听取了董事长的“树立科学发展观,创新管理、促进可持续发展”的形式报告会。通过学习,大家深受教育。形势报告会使大家认清了形势,增强了紧迫感、危机感和责任感,大家普遍 认识到,个人和集团息息相关,没有集团的发展,就没有个人的发展。随后,围绕着“什么是爱岗敬业,爱岗敬业的意义、作用以及怎样培养爱岗敬业的精神”方面,部室内部展开了学习和讨论,大家畅所欲言,非常踊跃,普遍感觉收获很大,下面将我部室教育活动中的几点学习体会向各位领导和同仁汇报。 首先,大家普遍认为,对于个人来说,爱岗敬业是个人事业发展的基础。工作是生活的需要,也是谋生的手段。我们能够活着,能够幸福地活着,是因为我们始终在获取:父母赋予我们生命,大自然赐予我们土地、阳光与空气,家人、朋友给我们关爱,而职业令我们得以 谋生。从这个角度上来说,对待工作应该像对待生命一样忠诚。我们集团,给与每个员工如此优厚的福利待遇,如此广阔的发展舞台,如此灵活的用人选人机制,给我们每一位员工都打下了爱岗敬业的坚实基础。爱岗才会敬业,才会认真做事。事实证明,认真与不认真,即使是同一件事,做出的结果差距相当大。只有认真做事,才会做出成绩,成为对企业真正有用的人,我们个人也会因此拥有更加宽广的职业发展空间。 无论是个人的工作,还是部门工作的顺利完成,都离不开爱岗敬业的精神。集团实施战略咨询方案,进行了组织机构调整,新年伊始,我部感觉责任和压力更 大了。随着新机组的不断投产,集团安全生产进入到高参数、大容量机组管理时代,对安全生产管理的要求越来越高,责任和压力越来越大。如果没有同事们爱岗敬业的精神,部室的任务无法有序完成。为了给电厂服好务,新机投产时,同事们进驻现场达几个月。电厂处理非停事件,有同事与检修工人同吃同住,出谋划策。在五一、十一长假期间,有同事还出差在外,无法与家人团聚。至于周末、下班后加班,那更是家常便饭,有的同事打趣说“现在

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