机关干部提高素质探要—党政司法.doc

机关干部提高素质探要 — 党政司法 机关的职能客观上要求机关干部具有相应的高素质。作为机关干部就要在实践过程中，逐步提高自己的素质，以适应机关工作的需要。机关提高素质的方法途径很多，现成经验也不少，但有三个方面需要我们很好地在实际工作把握。 第一、要在主动参加学习教育中提高素质。一位哲人说过：“一切才能都要靠知识来营养”。能力来源于素质，素质来源于知识，而获得知识和途径首先是学习。学习对于每个人来说都非常重要，作为机关的干部，更应该高度重视学习，把学习当作一项工作、一项任务来完成。如果我们平时不读书、不看报、不学理论，轻则成为庸庸碌碌的事务主义者，重则成为政治上的盲人。他的精神境界乃至工作能力也不能提高。为什么同是机关干部，有的分析解决问题视野开阔，思想活跃，思维敏捷，经常闪出一些思想火花，提出一些有价值的建议，领导很赏识，而有的同志却思想迟钝 ，观点陈旧，方法单一，缺少创新意识，处于被动应付状态，关键就在于知识面窄，缺乏思想积累。虽然我们大多数机关干部都经过院校的系统培训，有一定的知识基础，且经过基层、机关的实践锻炼，暂时看可能够用了，但从长远看，从新形势的要求看，仍然要有一种“学如不及，犹恐失之”的紧迫感和危机感。何况，新知识、新技术日新月异，迅猛发展，不更新知识、不增强素质，就难以跟上时代发展的节拍，就当不好一个称职的机关干部。领导机关要当表率就必须首先在学习上带头，就应该比基层、比其他人学的更多更好。因此，我们必须把学习当作毕生的任务来研究 、来完成。一是要有一种求知若渴的精神，把吹牛、喝酒、闲逛的时间和精力用到学习上，不让时间白过，不让精力白白浪费。现在许多同志都强调工作太忙，能应付过去就不错了，哪有时间和精力学习。机关工作忙是客观的，但并不是说就忙得连一点学习的时间也没有了，相反许多时候忙，就是因为学习不够，能力素质低造成的。其实，只要我们善于去抓、去挤，读书学习的时间还是很充裕的。切实要有一种子在川上曰：“逝者如斯夫，不舍昼夜”的精神，不让时间浪费。二是要有明确的目标，按照上级的要求，除了学好特色理论、“三个代表”重要思想、高科技知识、专 业知识，用理论武装头脑，用高科技知识武装头脑外，还应制定好个人年度自学计划，读些什么书、达到什么效果，都弄得很清楚明白，有一种压力感。三是要学以致用。人之所以能够认识自然、社会，从而具有改造自然、社会的能力，主要是