涌动的彩虹-邮政局开展全民健身活动的情况—企业文化.doc

涌动的彩虹 *邮政局开展全民健身活动的情况 — 企业文化 涌动的彩虹 近年来，彭泽县邮政局紧紧围绕《全民健身纲要》扎实开展全民健身活动，有针对性地结合行业特点，精心策划活动方案，开展了一系列富有成效的文化体育活动，活动的开展不仅为职工树立了“以锻炼促健康 ,以健康防疾病”的理念 ,还进一步增强了企业的凝聚力，充分调动了邮政员工的能动性和责任感，有的放矢营造企业文化建设 .同时 ,以人为本的企业理念和无私奉献的精神面貌在这里得到升华。 一、落实责任“实”，增强活动的长效性。 为了防止主题教育活动走过场，图形式，为使文体活动开展的有章可循，我局采取有效措施，狠抓责任落实。根据省局有关精神，结合我局实际，专门研究，制定出“健康伴我行”活动方案。为了加强活动，我局成立了以单位一把手为组长、工会主席为副组长、工会委员为成员的“全民健身”领导小组。同时，专门制定了责任机制和考评机制，不光明确了职责和重点，还加大了管理力度。领导小组经常深入到职工当中，了解和分析职工对活动开展的看法和认识 ,并多次组织召开座谈会和茶话会，倾听群众的想法，采纳职工群众对全民健身活动的建议 ,每月定期向职工通报文体 活动的实施情况，通过各种双向互动的方式，达到良好的创建效果。 二、活动内容“新”，提高活动的吸引力 为创新活动内容，提高活动的吸引力。我局按照职工之家的创建标准，对“阅览室”、“棋牌室”、“球类室”、“健身房”等文体活动中心原有的硬件设施进行逐项自查，逐项摸底，投入 20000 余元添置了室内、外健身器材和户外广播设施，组织职工利用业余时间进行健身活动，及时成立了太极拳、健美操、跳绳、新秧歌、篮球、乒乓球等九个兴趣小组，外聘教员对参加兴趣小组的职工进行技能传授，利用现有器材和设施激发职工健身欲望。 结合工作特点 ，我局每年在 5-7 月份都要启动夏季健身月活动，制定了相应的活动制度和积分考核办法，合理调整和部署健身活动的开展。尤其在 2003 年“非典”疫情爆发时期，我局利用各种有效形式开展全民健身运动，增强自身抵抗疾病的能力，组织职工每日清晨参加登山及晨练活动，积极调整职工的健身心态，增强抗病意识，营造全民健身的氛围。 2003 年 10 月份，独家举办了全县“邮政杯”篮球邀请赛，达到了增进友谊、提高技能、扩大影响的目的。 2004 年国庆节前夕举办了第三届“兴邮杯”文体竞赛活动，全局