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开展“两新”组织党建工作示范点活动的实施方案—工作方案.doc

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开展“两新”组织党建工作示范点活动的实施方案—工作方案.doc

开展“两新”组织党建工作示范点活动的实施方案 — 工作方案 为认真贯彻落实党的十六届四中、五中全会和省委有关精神,建立保持共产党员先进性长效机制,进一步做好新形势下“两新”组织党建工作,不断扩大党的工作覆盖面。根据我市“两新”组织党建工作的实际情况,市委组织部决定于 2006 年 3 月 — 2007 年 3 月,在 **开展“两新”组织党建工作示范点活动,现提出如下实施方案。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十六届四中、五中全会精神,以建立先进性教育长效机制为契机,通过开展“两新”组织党建工作示范点活动,从建立党组织、发展党员和加强党组织自身建设三方面入手,认真解决新经济组织和新社会组织中党建工作存在的突出问题,积极探索适合我市特点的建立健全党组织、开展党的活动、发挥党组织作用的有效途径和方法,努力推进我市“两新”组织党建工作上一个新台阶。 二、目标要求 通过开展“两新”组织党建工作示范点活动,从建立党组织、发展党员和加强党组织自身建设三方面入手,认 真解决新的经济组织和新的社会组织中党建工作存在的突出问题,积极探索适合我市特点的建立健全党组织、开展党的活动、发挥党组织作用的有效途径和方法,建立一个“两新”组织联合党支部,管理所有未建立党组织的“两新”组织的党员;在所有从业人员 100 人以上的“两新”组织积极建立党支部。在“两新”组织中发展新党员,至 2007 年初,所有从业人员50 人以上的“两新”组织要有党员。加强“两新”组织党组织的自身建设,达到“党组织班子精干高效、党员形象突出、促进发展有力、自身建设扎实”的目标。通过“两新”组织党建工作示范点的带头和辐 射作用,形成我市“两新”组织党建工作新格局。 保持 32 名左右的入党申请人队伍,培养 16 名左右的入党积极分子和5 名左右的重点发展对象,发展 3 名左右的新党员。至 2008 年初,使所有从业人员 50 人以上的企业有党员,保持 50 名左右的入党申请人队伍,培养 32名左右的入党积极分子和 11名左右的重点发展对象,发展 9 名左右的新党员,使所有符合条件的新经济组织、新社会组织都有党员和建立党组织,着力加强党的执政能力建设,夯实新的经济和社会组织中党组织的根基,实现“全覆盖、凝聚力、组织化”的工作目标。 三、方法步骤 在“两新” 组织中发展党员工作

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