2010年人才交流中心工作总结.DOC

2010 年人才交流中心工作总结 区人才交流中心 2004 年工作总结 2004 年，区人才交流服务中心及人才市场在区人事局党组的正确领导下，在全局老师和同志们的帮助、支持下，认真履行自身职能，按时保质的完成了局里下达的目标责任。为了更好的开展工作，特总结如下。 一、政治思想方面 区人才交流中心在局党组的正确领导和组织下，认真学习党的‚十六届四中‛全会精神，认真学习‚邓小平人才人事理论‛，深刻领会江泽民同志‚三个代表‛重要思想，牢牢把握正确的政治方向，和党中央保持高度一致，认真贯彻执行局党组的各项决定，把政治 思想学习活动贯穿到整个工作中，树立和牢记全心全意为人民服务的宗旨，‚立党为公，执政为民‛加强执政能力建设切实为人民群众提供优质的人事代理服务。 认真参加局党组和支部组织的各项政治学习和活动，如向困难群众捐款捐物；参观邓小平故居、纪念邓小平同志诞辰 100 周年，观看学习新时代实践‚三个代表‛的话剧‚移民金大花‛，提高了人才中心工作人员的思想境界；参观学习反腐倡廉纪实资料片，提高了自身的防腐能力，做到了警钟长鸣！人才中心至今未有违纪、违法的情况发生。 二、工作方面 人才中心在局党组的正确领导和同志的关心帮助下，遵 守局机关各项规章制度，不迟到、早退，做到了有事先请假，认真完成了科室目标责任及领导交办的各项任务，清正廉洁。 主要工作如下： （一）认真开展人才市场招聘工作，搞好人才市场软、硬件基础设施建设 2004 年，在人事局党组的正确领导下，我们充分发挥市场在人才资源配臵中的基础性作用，通过委托招聘的方式积极为辖区内的重点单位如市政监察支队、、等 120 余个单位招聘，提供了建筑、经济、工程、营销等 200 余个职位，共推荐1000 余人次求职，签订协议 100 余份。对到上述非公有制企业就业的人才，由区人才交流中心实行人事代理，从 而解决了人才户粮关系、人事档案、职称评定、养老保险等问题，解除了人才及企业的后顾之忧，为企业引进急需、紧缺人才提供了充足的人才人事保障，有力的支持了区域经济建设。 在人事局党组正确领导和重视下，局长彭德宣同志与党组一班人多方努力，在区委、区政府领导关心下，区财政局大力支持下，区人才市场场地现已基本落实，位于观音桥商圈繁华地段嘉陵广场北城艺术大厦 12 楼，地理优势十分突出。现已进入市场装修招投标阶段，各项进场前准备工作顺利进行。我区