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XX区公开选拔副科级领导干部实施方案 — 实施方案 为贯彻落实《ＸＸ市ＸＸ区优才计划实施意见》，不断拓宽选人用人视野，进一步活化我区干部队伍，为更多的干部提供公平竞争的舞台，区委决定在全区范围内通过公开选拔的方式，选拔区直机关副科（局）级领导干部Ｘ名...
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水务局公开选拔科级干部 [非领导职务 ]实施方案 — 实施方案 根据工作需要，经研究，决定在局机关公开选拔一名科级干部（非领导职务），现提出如下实施方案： 一、选拔职位 副主任科员（副科级） 1 名。 二、选拔条件 1、贯彻执行党的基本路线和方针政策，有强烈的...
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2010 年公开选拔领导干部总结经验材料 **区始终把公开选拔作为党政领导干部选拔任用方式的重要补充，用以弥补本区干部队伍当中高层次专业人才的不足， 1996 年以来，已开展了 4 次公开选拔和公开招聘工作，收到了预期效果，积累了工作经验。特别是中央“ 5＋ 1”文件...
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公开选拔领导干部面试经验点拔 —心得体会 2003 年 9 月和 12 月， xx 市和 xxx 市分别进行了面向全国公开选拔县级领导干部的活动，我分别以笔试第一名和第五名的成绩进入面试，但两次均未取得好的成绩。现将我两次参加面试的教训总结一下，献给读者，希望能对那些准...
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