“党建工作先进单位”考评细则—工作方案.doc

“党建工作先进单位”考评细则 — 工作方案 “党建工作先进单位 ”考评细则 考评项目 考评内容 考评标准 考评分 备注 组织建设 25 有健全的组织机构，配备专（兼）职工作人员，党政主要领导分工合理，职责明确（ 2） 无组织机构的扣 1分；无专（兼）职工作人员的扣 0.5分；无分工的扣 0.5分 有健全的党员教育学习制度、计划，并落实（ 3） 无学习计划的扣 0.5分；无学习制度的扣 0.5分；未按计划落实的每次扣 0.5分 扎实开展学习党章活动（ 5） 无学习计划扣 1分；无学习体会少 1篇扣 0.5分； 重视 “党建工作双为工程 ”创建（ 2） 无计划扣 1分；无落实措施扣 1分 认真开展 “党员示范岗 ”创建，发挥党员的先锋模范作用（ 2）。 无创建方案的扣 1分；无创建活动的扣 1分 重视党建工作，计划、方案具体，措施扎实可行（ 5） 无年度计划的扣 0.5分；无工作月报表的，少 1次扣 0.5分；无党员情况月报的，少 1次扣0.5分；上级下发的月度要点未完全得到落实的每次扣 0.5分 党员集中学习每月不少于 1次，党员出席率达 80%以上（ 3） 每少 1 次扣 1 分；党员出席率低于 80%的，每次扣 0.5 分；月度学习少于 1 次的，每次扣0.5分 坚持理论联系实际的学风，学以致用，深入开展调查研究，每年有 1-2篇调研文章（ 1） 无调查的扣 1分；无调研文章的扣 0.5分 班子成员爱岗敬业，具有强烈的事业心、责任感（ 2） 出现被省、市高指责令更换主要负责人现象，出现 1次扣 1分 廉政建设（ 20） 严格执行廉政合同，无违反廉政合同的行为（ 2） 出现 1次，不得参与评选 有健全的党风廉政建设责任制，层层签订党风廉政建设责任书（ 2） 无责任体系的扣 1分；未签订 责任书的扣 1分 每年按时召开 1-2次民主生活会，并认真开展批评与自我批评（ 2） 未召开民主生活会的少 1次扣 1分 坚持民主集中制，制订内部议事规则，坚持材料采购、队伍选择、资金分配等重大问题集体讨论（ 5） 无议事规则的扣 1分；未开展重大事项集体决策的，少 1项扣 1分 严格遵守资金银行监管规定（ 2） 出现 1次违规现象扣 1分 扎实开展 “廉政文化建设年 ”活动（ 2） 无计划扣 1分；月度无活动少 1次扣 0.5分 坚持部务公开、企业民主管理制度（ 5） 对要求公示