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县财政局年度考核工作实施方案 — 工作方案 根据《湖南省国家公务员考核实施暂行办法》和《湖南省事业单位工作人员考核实施暂行办法》规定，按照 x 组人联字 [2005]xx 号文件要求，结合我县财政系统实际，特制定如下实施方案。 一、指导思想 本年度考核评定工作 ,在...
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县财政系统 2005年度考核工作实施方案 — 工作方案 根据《湖南省国家公务员考核实施暂行办法》和《湖南省事业单位工作人员考核实施暂行办法》规定，按照 x 组人联字 [2005]x 号文件要求，结合我县财政系统实际，特制定如下实施方案。 一、指导思想 本年度考核评定工...
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县侨办侨联领导班子二 00八年度考核整改方案 — 整改方案 根据中共 县委办公室《关于开展 2008 年基层党建责任制考核及体现科学发展观要求的领导班子和领导干部年度综合考核评价工作的通知》昌办发〔 2008〕 74 号文件要求 ,12 月 3 日县委考核组对县侨办侨联班子...
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线路公司工会绩效考核管理办法 — 规章制度 第一章 总 则 第一条 为正确评价线路公司基层兼职工会人员工作表现和工作实绩，进一步加强基层工会组织建设，充分发挥工会组织桥梁纽带作用，根据《基层工会组织考核制度》的规定，结合线路公司实际情况，制定本办法。 第...
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乡村治保主任考核办法 — 规章制度 一、组织领导（ 10 分） 1、陈地建设（ 5 分）。各村治保会有场子、有牌子、章子，有纠纷受理、调解、回访登记表及统计表，各项制度规范上墙。每缺一项和未按要求完成的扣 1 分 2、各村治保工作做到年初有计划，平时有安排，工作...
乡镇 2006 年度招商引资工作考核实施办法 — 工作方案 为了进一步强化招商引资责任，切实把我镇今年招商引资目标任务落到实处，全面提高我镇经济实力，努力实施工业强镇战略，现对 2006年招商引资工作制定如下考核办法： 一、考核对象 各村、镇直单位和镇政府在编干...
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乡镇政府机关工作人员岗位责任百分考核办法 — 工作方案 ××镇政府机关工作人员岗位责任百分考核办法 为进一步加强镇政府机关作风建设，严肃工作纪律，转变工作作风，提高工作效率，努力把机关建设成高效、廉洁、务实的文明机关，经镇党委扩大会议研究决定，对镇政府...
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销售公司人员考核办法 — 规章制度 （一）考核指标： 1、公司对销售人员的考核指标有：销售计划（数量）完成率、销售额增长率、销售价格保持率、销售费用、欠款回收率、访问成功率、顾客意见发生率、新顾客开发率、老顾客保持率。 2、销售计划部根据生产、市场等因...
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小学班主任月岗位考核实施方案 — 实施方案 班主任是学校各班集体建设的组织者、领导者和教育者，是学校德育工作的骨干力量。为更好地实施与用人制度相配套的分配制度，实现多劳多得，优劳优得，充分调动班主任的工作积极性和创造性，从而推动学校内部管理制度改革...
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薪资考核管理办法 — 规章制度 薪资考核管理办法 （试行） 为了进一步规范管理，明确工作责任，提升员工素质，结合××公司管理大纲的编制，特订立《××企业薪资考核管理办法（试行）》 一、总则 第一条：通过规范有效的考核评价手段，对员工的工作表现和努力程度及工...
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信访工作量化考核办法 — 规章制度 为更好地贯彻执行国务院《信访条例》和《广东省实施 办法》，进一步开创我区信访工作新局面，根据市委办市府办关于《河源市信访工作量化考核办法》的要求，结合我区实际，区委、区政府决定对各镇（场）、街道信访工作进行量化考核...
医疗机构规范化药房标准考核细则 — 规章制度 一、机构与人员 1、医疗构构的主管药品负责人应熟悉国家有关法律、法规，并保证本单位严格执行，对医疗机构使用的药品质量负领导责任。 2、二级以上医疗机构应建立药事管理组织；一级医疗机构视规模设药事管理小组或专...
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员工考核制度 — 规章制度 一、员工考核管理规定 第一条 考核目的 是为了正确把握员工的能力适应性、工作态度及工作效绩。在开发人力资源的同时，谋求员工晋升、调动、奖励及惩处的合理与公正，从而完善公司的激励制度。 第二条 考核程序 (略 ) 2.1 季度考核 季度考...
政务公开信息报送及考核制度 — 规章制度 为加强政务公开信息发布工作，保障人民群众知情权、参与权、监督权，加大对政务公开工作典型的宣传力度，建立公正、透明、快捷的政务公开信息管理体制，推动全县政务公开工作深入开展，结合我县实际，制定本办法。 一、通讯...
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中小学教师师德考核评价标准 — 规章制度 一、政治坚定，依法执教（ 10 分） 认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，践行 "三个代表 "重要思想和 "八荣八耻 "，的社会主义道德规范要求，树立正确的世界观、人生观和价值观，崇尚科学，不信邪教，不搞封建迷信活...
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自治州食品安全工作目标管理考核方案 — 工作方案 自治州食品安全工作目标管理考核方案 为认真贯彻落实《国务院关于进一步加强食品安全工作的决定》(国发 [2004]XX 号 )和《湖南省人民政府关于进一步加强食品安全工作的意见》 (湘政发 [2005]XX 号 )精神，切实加强...
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领导干部考察考核工作情况的调研报告 —考察报告 如何通过干部考察考核工作正确识别干部，为选拔任用干部提供真实依据，是组织部门所肩负的一项重要工作职责，也是组织部门近距离考察和鉴别干部德能勤绩廉的一条重要渠道。近年来，我市在干部考察考核工作中，积极探...
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2008 年年度考核个人述职报告 —述职报告 2008 年度中，我认真学习十七大精神，学习科学发展观精神 ,并以此严于律已，时刻用教师的职业道德规范来约束、鞭策自己；教学工作上，认真学习新课标，课前钻透教材，因材因生施教。结合“责任与奉献”为主题的师德师风教育...
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后勤处长年终考核述职报告 —述职报告 尊敬的 000、各位领导、同志们： 我叫 ***， ****年出生， ****年参加工作， ****年入党，本科文化程度，历任司务长、中队长、参谋、大队长、副参谋长等职，现任支队后勤处处长，党委成员。今年以来，在支队党委的正确领导下，...
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回眸 ——2006 年度校级干部年度考核述职报告 —述职报告 回 眸 —— 2006 年度校级干部年度考核述职报告 观英滩镇中心学校 山魂 尊敬的各位领导、教职员工朋友们： 大家好！ 我们的现在，人文环境和谐，工作氛围宽松。蕴含无限希望的 2007 年悄然而来，欣喜与感慨由...
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